Sous le prétexte de financer la réforme de la garde à vue, le gouvernement a décidé d’introduire des frais de justice en créant un droit de timbre de 35 €. Cette mesure impacte la plupart des procédures judiciaires et plus particulièrement celles du travail : Prud’hommes, TASS et TCI. Cette mesure, adoptée avec la Loi des Finances le 29 juillet, devrait entrer en vigueur dès le 1er octobre 2011. Promulguée dans la précipitation, elle est entachée de vices de procédures : non consultation du Conseil (…) –

A l’appel de l’intersyndicale départementale des retraités : CGT, CFDT, CFTC, UNSA et FGR FP, les retraités manifesteront : Le Jeudi 6 octobre 2011 à 10 heures devant la Préfecture de Pau et devant la Sous-Préfecture de Bayonne. Les retraités manifesteront pour : augmenter les pensions et retraites pour maintenir un pouvoir d’achat décent, contre le renvoi en 2012 de la prise en charge de la perte de l’autonomie qui doit être prise par la sécurité sociale. Vous trouverez ci-joint un tract (…) –

Confrontés à des conditions de travail difficiles, à un recours abusif aux stagiaires pour camoufler les emplois vacants, le personnel de la FNAC a décidé d’agir samedi 17 septembre 2011. Le 17 septembre 2011 à partir de 14 heures, installés devant le magasin ils ont interpellé les clients et les passants, nombreux en ce début d’après midi. « Nous demandons des moyens humains, vous savez ces êtres qui marchent, respirent en essayant de garder le sourire et la bonne humeur face à nos clients. (…) –

L’intersyndicale départementale propose aux syndicats du département d’organiser des AG et réunions de salariés en intersyndicale pour décider des revendications qu’ils souhaitent porter et des modalités d’organisation pour le 11 octobre : arrêts de travail, manifestations, … Parce qu’une autre répartition des richesses est possible, parce qu’il n’est plus supportable que nous, salariés, soyons les seuls à payer pour une crise qui n’est pas la nôtre, la CGT a annoncé dès le mois de juin son intention (…) –

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Suite à un formidable engouement de la part de très nombreux syndicats, tous les stages sont complets pour la fin 2011, seuls les stages “animer un syndicat” et “de politique financière” sont reportés en 2012. Nous publierons dés le début novembre le Plan 2012 de Formation Syndicale. –

DEPUIS LE 16 AOUT LES SALARIES FONT GREVE : Pour défendre leur service public de qualité, contre les externalisations, pour des embauches en CDI, pour le respect du code du travail et des conventions collectives. LES SALARIES SE BATTENT CONTRE : => La remise en question de l’organisation du travail, remise en question entachée d’irrégularités, => le projet d’externalisation/sous-traitance d’un certain nombre d’activités, qui sont parties intégrantes de la qualité de la (…) –

A la crise économique et sociale de 2008 aux effets durables, s’ajoute la crise des dettes publiques de la zone Euro. Celle-ci et la nature des réponses politiques apportées par l’Union et les états membres menacent en permanence la stabilité de la monnaie commune et l’avenir de l’Union Européenne. Les conséquences sont lourdes pour les salariés. Face à l’atonie de la croissance et à l’aggravation de la crise des dettes de la zone Euro, le gouvernement a prévu d’annoncer le 24 août des « mesures destinées (…) –

Pour les 10 ans de l’accident d’AZF, le 21 septembre 2011 à TOULOUSE, un rassemblement est organisé à 10 heures Il abordera les points suivants : * Quels enseignements en tirer ? et quel type d’industrie sécurisée pour les salariés, la population et l’environnement doit être implantée sur notre territoire ? L’Union Locale CGT de Mourenx met un bus à disposition pour se rendre à Toulouse. Nous demandons à tous les militants de s’inscrire à cette journée auprès de l’union locale de Mourenx. (…) –

La chambre correctionnelle de la Cour d’Appel de Pau en date du 10 septembre 2009 et du 16 décembre 2010 a rendu 2 jugements qui condamnent les entreprises Cegelec et Camom pour non déclaration d’accidents de travail. Faut-il se réjouir de ces condamnations, bien sûr que non ! Mais elles ont eu le mérite de rappeler aux patrons de ces grandes entreprises qu’ils ne sont pas au-dessus des lois. Ces jugements ont permis de donner un coup d’arrêt à des pratiques qui consistent à déclarer les (…) –